無知背後的嚴重後果

黃毅力 力筆從心：無知背後的嚴重後果

現時的少男少女，因無聊、好奇、失去人生目標再加上朋友影響，傻傻的沾上毒癮。到了後期，因為愈食愈多，零用錢已不能支付日常吸毒的開支，他們漸漸由「用家」變成一個「小拆家」，不斷用回「試下唔使錢」 的推銷方法，去引誘其他朋友或同學一起吸毒。

那些「資深用家」之成為小拆家，是因抱着「賺到個食」及「賺外快」的心態。他們認為能找一班志同道合的朋友，一起去逃避現實，製造羊群心理的行為非常了不起，自以為是小領袖。據說現時要取得毒品，只須從家中「行落一層」(樓梯) 便可，不難想像已有多少年輕人沉淪毒海。

這種層壓式的推銷(Multi-layer Marketing)，對現代空虛，得不到關愛的年輕人特別可行，也是最關鍵的原因，令這些青年濫藥的問題以幾何級數上升。但他們不明白，根據香港的法例，藏有毒品及販賣毒品，是完全不同的罪行。販毒是一種極嚴重的刑事罪行，可被重判終身入獄，有些國家甚至會判處死刑。

販毒不單影響自己，還足以影響你未來下三代的前途。若你有販毒紀錄，基本上，家人要入政府當高級公務員，必然在品格審查面對很大阻礙。就算不投考政府，只是申請出國或面試工作，都必然會被人歧視或拒絕。

販賣毒品的嚴重性比行劫更嚴重，年輕人年少無知，不清楚這罪行的嚴重性，及對他們人生旅程的烙印。憑我過往在警隊的經驗，奉勸各位家長及老師，務必要令你們的兒女及學生清楚，吸毒是一個問題，藏毒也是另一個嚴重問題，而販毒(販賣毒品) 是一個極之極之嚴重的問題。

現在的社會只是說出毒品的基本害處，及對健康的影響，卻沒有說出在法律上，對於毒害帶出來的嚴重性，及對年輕人在將來前途的打擊有多大。這個烙印，比吸毒的影響還更深，更嚴重。
問題不發生都發生了，作為父母，作為老師，當面對學生有這些問題時，應要緊記以下幾點：

第一，他們真是無辜的。在年少無知的情形下誤入歧途，關鍵都是家庭把關不足，缺乏關愛，也因為學校不能激發學生的學習興趣，有教學，沒有德育的訓練，才會令他們沒有價值觀，也沒有方向，因而誤入歧途。

第二，當這群年輕人出事後，作為長輩，第一件事要做，就是不可以批評，也不能標籤及侮辱他們。這樣的負面說話，只會令他們對社會，對身邊的人更加抗拒，逼使他們用逃避及築牆(Stonewalling)的心理，去拒絕任何幫助，令他們繼續受不良分子及販毒者影響。

第三，面對他們發生了問題，最好的解決方法，就是用愛去接受他們，用真誠的態度去寬恕他們，用信念及實質的支持鼓勵他們改變，令他們戒除毒癮，亦可嘗試用福音為他們創造信念，用意志去克服心魔，不斷地與他們溝通，希望將他們的心靈，從萬劫不復的毒海中抽離，回到現實。

第四，當他們遠離毒品後，嘗試為他們安排一些工作，目的並非賺錢，而是讓他們明白，憑自己的一雙手都可以賺取尊嚴，當他們成功完成工作後，就會有尊嚴。

戒毒不難，但要他們重新做人，融入社會，關鍵是社會各界人士，對他們的支持及接受，不可以說他們是「吸毒仔」或「吸毒女」，我們不單止是為人父母，也是在香港這片樂土長大的香港人，雖然他們不是我們的兒女，但也是我們的鄰居及朋友。

希望大家，不要對他們有任何的歧視或侮辱，年輕人的將來，在我們今日手中，這是可以扭轉的，只要大家攜手協力去幫助他們，只要有這樣的善心，這樣的善行，必然能褔澤大家的未來及兒女。(逢周一至五見報)
黃毅力
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毒青的悲慘故事

黃毅力 力筆從心：毒青的悲慘故事

最近，我跟一班警察舊同袍吃飯，席上他們談論着一宗令他們覺得十分可惜，也令人十分震撼的個案。

事緣有一位就讀於九龍塘一間名校的女學生，因為濫藥而被學校發現， 而校長為了不希望「家醜」外傳，不單止沒有將事件交予警方及社工跟進，反而靜靜地把她踢了出校，不了了之。

而這位女孩子的父母，不單沒有好好關愛她，反而不斷侮辱及批評，結果令那位女孩子變得更加反叛，濫藥的問題也變得更加嚴重。因沒有學校願意「收留」她，父母又沒有好好解決問題，在找不到學校的情形之下，她選擇離家出走。 最後，她在警隊一次掃黃行動中被拘捕，因為她在油麻地區「跑私鐘」，被放蛇的警員捉個正着。

她在警誡下大吵大鬧起來：「學校放棄我，家庭放棄我，我做甚麼也沒有所謂，你拉完我，我番出來後，都是會做雞，你吹咩？」我的朋友說：「看見這位女孩子，便覺得她猶如被遺棄的孤兒一樣，對社會及身邊一切的人充滿怨恨。因為她找不到自己的存在價值，所以不斷作賤自己，據說她一天會接超過20個客，為的，都是向父母和學校報復，唉。」

從這件悲情事件中，我們可以看到大部分年輕人濫藥，都是因為在家庭生活中缺乏父母的關懷，有部分的學生，也因抵受不住功課與考試的壓力，而選擇濫藥，甚至自殘。

現今學校的教育制度，有教學但沒有教育，年輕人在第一次接觸毒品之前，學校沒有好好「把關」，「把關」並不是說毒品的禍害，而是要找到一些在社會上曾經犯過錯的人與學生真誠分享，或抓緊在報章上濫藥後的慘劇個案，與學生分享。但有個別學校為保校譽，都採取掩耳盜鈴的鴕鳥政策，這根本是自欺欺人的做法，而受害的往往都是學生。雖然校方保住了所謂的校譽，卻犧牲了學生的大好前程，這跟「教育」的本義絕對是背道而馳！

作為老師，雖然你們未必有能力影響學校的「政治」取態，但你也可以多些留意自己的學生。現在濫藥的青年是「無樣睇」，但如果你們真心關愛他們，你一定會找到蛛絲馬迹。當發現他們染有毒癮，我們第一件事要做的，並不是打壓他們，而是要透過聆聽，去了解他們濫藥背後的真正原因，用關愛去扭轉他們的惡習，也要用愛心，將他們的心靈從萬惡地獄中拯救出來。雖然他們不是無辜，事實是無知！他們無知，是因為父母教得不好，學校也教得不夠好，作為長輩，理應要自我檢討。

希望當學校及家長，發現自己兒女有濫藥的問題，不要再怪責他們吧，因為使他們誤入歧途的罪魁禍首，其實是自己。
(逢周一至五見報)
黃毅力

「草食男」與「肉食女」(下)

黃毅力 力筆從心：「草食男」與「肉食女」(下)

現代女性跟男性最大的分別，就是在學業上、職場上、個人成就及思想上，都比男人早熟，也更具競爭性。從亞洲女人的傳統角度來說，女性在新加坡、香港，甚至乎是日本及中國，她們已經在事業上爭取到絕對的成 就及優勢，在社會的經濟及政治舞台中，扮演着舉足輕重的角色。

世界在轉，男女的平衡點也在轉變，母儀天下，或女性掌管重要職位的年代已經開始了。我相信在不出50年內，這個世界也回復原始時代的母系社會，世界上重要的社會領袖，都將會由女人來擔當。而男人的角色，只不過會是執行者。關鍵的原因，就是女權抬頭的背後，女性在工作或生活上，都比男人更專注，更認真。

婚姻是人生的第二成就
她們沒有傳統的框框，在執行一些新概念時，那種破釜沉舟的心態，來得比男人更加狠，更徹底。她們明白到「女人當自強」的重要性，亦明白男人靠不住，但也有組織家庭的渴望，所以，找到「如意郎君」，已經變成她們在人生中，擁有事業成就後第二個重要的目標。

她們不單止有寬大的眼光，也明白自己需要甚麼男人作為伴侶。當遇到理想的目標後，她們會即時摩拳擦掌，去準備製造一切有利的條件，等待獵物(男伴) ，務求一擊即中，而在情感的天空下的愛情草原，近十年裏便衍生出這個新族群，名叫「肉食女」。

這些女性主動追求心儀對象，對愛情充滿積極性的行為，已經改寫了過去緣分天空中「男主動，女被動」的心態。她們會用盡一切的方法去結識、去追求，去「成事」—跟心儀的目標對象成婚。

她們也清楚明白，目標對象並不一定要高大威猛，英俊瀟灑，學歷及能力也可比自己低，職場地位也未必一定要比自己高。而她們要求的，就是不會飛出去「滾」，也不會干涉她私生活的小男人。她們希望透過這位目標伴侶，能夠建造到一個完整的家庭，讓她們生兒育女，及找到一位長途伴侶，在人生歷程中，達到第二重要的成就—婚姻。

她們明白到家庭的重要性，透過建立家庭及管理伴侶，令她們可以再放專注力在工作中，為父母了一件心事。而她們的伴侶，大多數是樣貌平凡，能力一般，不過卻非常忠心和顧家，也就是我上一篇所說的「草食男」。

雖然「肉食女」大行其道，但各位男性也不需要過分擔心，與其擔心，就不如發奮向上。事實上不論男或女，我們都應當自強不息。最後，為了捍衛男性尊嚴，我奉勸各位「草食男」不能只低頭自我封閉，要學懂抬頭做個真男人，也應盡早向「肉食女」學習！

(逢周一至五見報)
黃毅力

「草食男」與「肉食女」(上)

黃毅力 力筆從心： 「草食男」與「肉食女」(上)

現世代在緣分的天空下，出現兩個新物種，第一是「草食男」，第二是「肉食女」，他們在戀愛大草原上，改變了傳統「男主動，女被動」的戀愛模式，帶動一場新的兩性革命，也代表兩性價值觀的重組！

首先要說的是「草食男」。請不要誤會，他們並不是同性戀者，只不過是在性情上沒有「狩獵者」的男子氣概及主動性。他們個性溫純、被動，對戀愛及性都缺乏興趣，與異性交往通常會保持距離。他們只顧低頭欣賞自己，每天姿姿整整裝扮，大多數都擁有自戀狂的傾向，在性格及外形上較為中性，有部分更有易服癖。日本也有商人為他們設計「男用胸圍」，而他們也特別喜愛選用女性的化妝品及護膚品，亦有潔癖的傾向

「草食男」這個名詞源於日本，由一位女作家深澤真紀所創，而她的靈感，便來自她觀察日本30歲以下的男人。她發現這班男人普遍都是活在安穩的年代。在童年時代的家庭生活上，因父親要工作而時常不在家，母親則對他們過分呵護備至，家庭缺乏完整性，而在學校的老師大部分也是女性，因而活在「女兒國」的天下。

在潛移默化下，漸漸便「感染」了過多的行為與習慣，不僅熟悉女性思維，容易產生同理心。當這群「草食男」與異性相處互動時，總是感到自然，從不覺得不自在，因他們由小到大都與女性為伴。

但當一想到要發展男女朋友關係，要照顧另一半，他們總會覺得很累，很麻煩。他們比較喜愛曖昧的關係，勝過於變成真正的男女朋友，他們認為婚姻中，男人不該扛下所有家計，而是夫妻倆要公平分擔。他們不再堅持上一代的男子氣概，拋棄了兩性之間的角色包袱，一味只講公平。

「草食男」就像一頭只顧低頭吃草，無視山邊景物的素食動物。他們沒有攻擊性，沒有企圖，也沒有主見，善於陪伴及聆聽對方。這種行為與過往以男性為主導的傳統社會價值觀念背道而馳，也改變了家庭結構的基礎。

「草食男」對事業沒企圖心，也沒有上進心，只關注自己，不願意承擔。他們不喜歡計劃人生，對於工作，只求按部就班就好，不會刻意追求表現，眼前過得開心，對他們來說是最重要的。他們喜歡自在的工作，勝過於高薪的工作。這班「草食男」與氣宇軒昂，有衝勁，有佔有慾的大男人比較(即所謂那些積極派)截然不同。

「草食男」的出現，是反映了家庭缺陷，家庭沒有完整性的現世代社會問題。關鍵是父親沒有扮演好他的角色，給孩兒作為模範的對象，所以，他們的生活便漸漸失去傳統男性的特徵及性格。
在父親節來臨前，為人父親，應要關注自己孩兒心理上的健康成長。現在「草食男」的問題，已經是不能扭轉的現實，你能夠改變的，就是當你的孩兒，心智發展還是在初階之時，多點與孩兒相聚，多點跟孩兒溝通，多點將一些正確的價值觀灌輸給他們，讓他們將來能成為一個頂天立地，能保家衛國的男子漢！(逢周一至五見報)
黃毅力

黃毅力 力筆從心：壓力的啟示

黃毅力 力筆從心：壓力的啟示

上周發生僱主被家傭斬殺慘劇，帶來一個重要啟示：每個香港人生活壓力都相當大，面對困局必然會不快，往往會抒發在身邊下屬或親人身上。

被責罵者往往因輩份或角色原因，初期默默承受，但斥罵者也因對方沒反抗行為而繼續破口大罵，令自己負面情緒不斷升級，嚴重的更可能有暴力傾向。這些大動肝火行為，不單影響個人健康，還會令「受害者」造成壓迫感，結果形成惡性循環。

「受害者」最後只會有兩種結果：第一，逃避，辭工；第二，頑強反抗，輕則頂嘴，重則發生衝突。作為上司及僱主，面對家庭和職場困難時，理應以「先控制心情，然後處理事情」的方法面對。以下數個實戰方法，希望各位嘗試一下：

轉移視線。當下屬工作未如理想，他的錯誤變成你動怒誘因時，你應準備在拍檯前遠離「案發現場」，然後喝一口水，或找個熟絡的朋友談談天，將憤怒情緒轉移；

動怒傷身。你要明白動怒對自己健康及心情沒有好處，不值得傷害自己身體。若員工一而再，再而三犯錯，理應學懂放下，送他一碟「豉椒炒魷」；

遲一日行刑。這樣做的好處是：一方面你不會因情緒而炒錯人；第二，也不會在心情最惡劣的時候作壞的決定；

明白下屬身份。作為上司要明白下屬之所以是下屬，是因為他相對你沒有那麼精明，也沒有你的幹勁，自然你不應有太高期望，期望少，便不會有失望，也就沒有動怒的誘因；

有教無類。每當想動怒我便會看看辦公桌背後這4個字，那自然會心平氣和。

這世界沒解決不了的問題，只有溝通不到的人。若溝通上出問題，他變成你的「惹火尤物」，或覺得員工已漸對你失去尊重及服從，應是大家和平分手最好時間。


黃毅力

性格與命運 先天因素

黃毅力 力筆從心：性格與命運 先天因素


如命運是由一連串因果互動的關係組成，而所有的因，都是由人自我的決定才產生出來的話，完全是沒有束縛性，有絕對的自由。但是在人生裏所作的每一個決定，或對每一件事的看法，人的性格絕對有莫大的影響。 事實上，許多人性的決定，背後都是受性格所擺布，大部分的性格都是先天性存在的。

當我們來到這世界時，我們的DNA(遺傳基因)在荷爾蒙分泌，及中樞神經系統的調節和大腦的發展，全都是先天決定了，或將來的科技可改變遺傳基因，但這一刻很明顯我們是不能改變的。而遺傳基因，也是造成我們性格的「幕後黑手」。

有部分男人會傾向容易動怒，脾氣極暴躁，原因是他們睾丸素過高，透過現代的科技可以控制他們睾丸素及荷爾蒙，這有助減低他們動怒的機會。而人的心情，特別是抑鬱，都是因為Serotonin(血清素) 所致。盧武鉉的自殺，可能也是因為情緒低落，而背後的誘因，也可能是遺傳基因所影響。

這便有如人出生的環境，你是窮或富、你是獨生子或擁有許多兄弟姐妹、父母是誰人等，你都不能選擇，這也是一個沒有可能改變的現實。但「命」，可使人由窮變成富，也同樣可使人由富變成窮。

若窮者不斷發憤圖強，努力向上，那他就具備了改變將來的基本因素；那些在安逸及富裕環境下長大的人，會有很大機會漸漸變得倚賴及頹廢，心靈亦不斷被物質所污染，由原本積極的人生變成腐敗的人生，就是所謂的「富不過三代」。

人許多內在因素(特別是基因遺傳的影響力)，會主宰我們的自然行為及思考模式，人能夠透過態度的改變、意識上的修煉及學習，用積極人生觀不斷去自省，我們的行為、思考，就自然可以理性地由「自覺」去主宰，而不是由天性去操控。所謂「修心」，便是這個道理。

人生一出世，便會面對一連串的生理及環境的局限，這是不能否定的事實。但是透過修心及態度的改變，必然可以改變命運。

那位高人在飯後臨別前，用了數句說話跟我道別：「人的一生，不順即逆，那是在所難免，但如果我們多行善事，尊敬別人，與人為善，便必然可以改變命運，突破生命中的局限。那就是『山窮水盡疑無路，柳暗花明又一村』的道理。」

他還在錢包裏取出一張破爛的書籤再跟我說：「這張書籤，我保存了超過15年，我與你結緣，亦對你的著作深感欣慰，就送給你吧。」

那個晚上，散席時接近凌晨12時，我理應已「暈倒」在飯館內，因為我習慣早睡。不過，那數小時的交流，高人有如電光火石一般，將知識與智慧向我灌頂，我受之不盡。在寫作的時候，一切的內容及對話的影像都浮現在腦海中，令我毫無難度去完成這數篇文章。

我決定將這張書籤，在來臨7月22日的香港書展中，免費派發給讀者。希望讀者能透過這一張書籤，這一點的鼓勵，燃點起大家心裏改變命運的一團火，也希望在這危機四伏的當下，令大家奮起作戰，創造新的人生機遇！
(逢周一至五見報)
黃毅力

職場輕度認知智障

黃毅力 力筆從心：職場輕度認知智障


在日常工作中，姑勿論你是上司或者是下屬，相信你都曾發現有部分同事，患有「職場輕度認知智障」。患病者在職場上收取工作訊息時，態度會頗為誠懇及專注，但說完之後，他們都會完全把事情忘記了。

當事情辦不到或發生問題之時，他們會「碌大」雙眼，用冤枉的眼神看着你說：「你冤枉我！」更嚴重的，他們會可能因此情緒激動，亂發脾氣，或躲在廁所哭，甚至乎可能會因此遞信辭職！
這群職場「輕度智障人士」，大多數都是年輕人。他們上班有如踏上行刑台，到了下班的時候，便會好像小學生放學一樣，頓時精神爽利，並以9秒9的速度，逃離自己的工作崗位。

他們有這樣的行為的關鍵是，他們入世未深，犯的錯誤並不夠多，沒有受到家長及前輩的指導，專注力只放在自己喜好的地方，工作只不過是交差。

對他們來說，工作最重要是刻板，不要有那麼多花樣，因為會令他們難以適應。他們的腦筋甚少活動、生活隱蔽、性格害羞、記憶力開始衰退，簡直是未老先衰，更莫說在職場上與人溝通，令工作更有效率了。

從前，我會帶着抱怨的心情去面對這群「智障人士」，否定這些弱勢社群，在態度及行為上，都會拒絕他們，但隨着年紀的增長，以及對現實的妥協，我終於看通了，亦相信問題是可以改變的，只要你用包容的心，及以下的方法就可以了。如果各位都曾遇過這些情況，希望大家都能參考一下：第一，要他們工作之時，例如：「唔該替我影印這兩版紙。」我會要他們將我的說話重複一次。

這樣做的好處是，一來你可以聽清楚他們的說話，確定跟你的指令是脗合，當有錯時可立刻更正；二來在他重複的過程中，他的耳朵能夠聽第二次，加強記憶。人的腦筋是要活用，也要活學，這就等如做運動一樣，你多點運動，身體便會多點肌肉，腦部也是一樣，多點運用，思考速度也會快一點，記憶也好一點。

第二，如果他們真的做錯了，這也不緊要，最重要是留意他們，會否自己主動發現曾經出錯，如果他們「死咗都唔知發生咩事」，就一定要令他們明白，不可以將錯誤變成習慣，繼而把這壞習慣合理化。

第三，要抱着「有教無類」的心態去面對他們，不要輕易發怒，也不要想放棄，亦不要因他們的錯誤，而令大家的工作關係築牆。只要遵從這三點，慢慢你便會多了一個既可靠，又可用的同事替你工作，說到最後，這是一個現實，職場上的新鮮人對工作的熱誠及積極性，也大不如前，這是社會的風氣，也是不能改變現實，所以，管理人便要改變自己處事的方法及心情，以免破壞職場關係。
(逢周一至五見報)

黃毅力

是非 = 送禮

黃毅力 力筆從心：是非 = 送禮


每個成功的人背後，一定會有一個好伴侶，讓他安居樂業，還有的是，他背後一定有許多小人在說三道四。

最近我收到一位讀者來信，他今年29歲，用短短數年時間晉升為銀行分行經理 ，他大部分的下屬都年屆40-50歲。在這樣的「老人公司」文化中，他不斷聽到有人說他靠「擦鞋」上位。這些是是非非，不斷纏繞着他的工作，還影響他的心情，所以，他很希望能夠找出造謠者當面對質。

他的來信用了兩大版的篇幅，抽絲剝繭地向我詳細分析，究竟誰是元兇。這樣，便反映出他對這些是非太上心了。這些問題每天都在職場發生，故此，我也在這裏向各位分享對他的回應：
我告訴他：「我先跟你打一個譬如：如果你在上班的途中，突然有一位陌生仁兄走到你面前對你說：『先生，我想送一份禮物給你，請不要害怕，我沒有居心，這不過是一盒糖，希望你能笑納。』」

你會否接受呢？我相信大多數人都會婉拒，原因是，你又不認識他，對他又沒有任何情與義，應該不會接受一份陌生人的禮物。 那麼，當你拒絕了他人的禮物後，這份禮物現在究竟屬於誰呢？必然就是送禮的那個人，因為禮物不能送出。

這個譬如跟是非一樣，是非便等如陌生人的禮物。若他人不斷造謠，你不計較也不重視，當自己「時運高，聽不到」，在絕不理會的情形下，繼續樂在當下，便能夠做到『謠言止於智者』，讓時間證明一切。只要那些是非，沒有帶着實質的破壞能力，事實上是可以不理。

若非傳到你耳中，你不幸地對是非上了心，不單影響你的情緒，還會影響你的生活，那又何苦呢？或者因為這些是非，而令到你跟造謠者結怨，那又為何呢？

結怨如服食慢性毒藥，日久必然會發作。我們對於造謠者，理應帶着憐憫的心態去寬恕他們，原因是，他們之所以會造謠，完全是出於他們無所事事，失敗及不能上位的關係，所以才會用是非來打擊已上位的一群 ！—你的自信心。

謠言是不會咬人的狗
造謠者往往會放許多時間來搜集資料，就好像一頭會吠但不會咬人的狗，在街上出外『左嗅，右嗅』，嗅完後，便到這裏或那裏『左射，右射』(射尿)，不斷去製造事端，發放臭味(是非)。這就是他們重視的工作，而他們卻忽略了原本自己在工作上的崗位，以及應該要做的職務。

職場上有許多人未能成功，他們都誤以為所有人都是靠旁門左道、擦鞋、走捷徑的方式上位，他們就是有這樣的性格及態度，所以才成為你的下屬，你也因此而要慶幸，就是在職場上，有他們這般無能的廢柴墊底，在相對的情形下，你專注做好工作，讓上司眼前一亮，自然就可以以29歲之齡上位。

同時，你也要同情他們，及借他們的惡行來警惕自己，千萬不要有一天重蹈覆轍，步他們的後塵。這就是我所說的看破、放下，自在！ (逢周一至五見報)
黃毅力

我勤力是因為我懶

黃毅力 力筆從心：我勤力是因為我懶


勤力只是為了懶惰。我在生命中勤奮，是因我希望能盡快生小孩，早點脫身，安享晚年，不用等到50歲甚至60多歲人，好像阿爺一樣參加兒女的畢業禮。

還有，我很希望將來有很多錢 ，事業有成不用做，天天都可玩，所以我現在會拚命做事，希望早點做完所有工作，在事業上找到成就，賺取到許多桶金。這樣便不需要再做，就可以嘆世界。結果是，在我現時的生活中，我可以有選擇的權利。

你可能說我「晒命」，但也並非如此，我都是選擇在現階段再勤力多一點，原因是早點做完所有工作，早點完成人生每階段須要完成的責任及使命，這樣我便可選擇：當每個人在排隊申請護照時，我可選擇工作；當人們吃飯的時候，我又可選擇出海，到最後我是否這樣選擇，反而是另一回事。

近這兩三年，小弟「師父到」，意思是靈感到。我有一股靈感和原動力去寫文章，既有靈感，便把它用盡寫盡。在過去10個月，我已寫了4本書，大概是30萬字左右，也期望在來臨3個月裏，再多寫3本全新的書，題目會跟專欄完全不同。

我希望大家記住，做人最開心不是享受生活，而是有得選擇。如果大家現時沒有得選擇，在職場上只不過是一個小職員時，你便要學懂儲蓄，也要學懂「排隊」。

當大家放假時，你要跟隨大眾一起排隊，去參加不同的活動，但若你願意為他日的成就，而在今天付出努力，那你自然就會有得揀，你不需要為了去旅行，就要等到公眾假期跟大眾迫在機場，關鍵是你有得揀何時放假。

我誠請每位讀者，若你比我更加懶，你便要學懂如何更勤力，令自己有多點選擇，如選擇炒老闆魷魚，或留在職場繼續拼搏甚至選擇創業。今天加倍努力，只為他朝可更加懶惰。我在此期望你有天也可有條件隨自己心意，做個有得選擇的大懶人。

我們的生理或心理行為如果不常檢點的話，我們也會漸漸變成一事無成的懶人，甚至是壞人。有些人做了錯事，當天或能覺察，且有悔意，但到了第二天又會再錯，因他沒有勇氣和決心把自己改正過來，那便不是修行。以人的立場看， 因為各人都有他們現在的立場和現在的程度。

做人，最重要有得揀，有得懶，如果各位想懶得自在，做自己喜歡做的事，就要學懂先苦後甜，延遲享樂，不要在開工時上網吹水了，找一些對自己未來有助力的方向學習及拼搏，做個有得揀，揀得開心的香港人！(逢周一至五見報)
黃毅力

剛陽氣

黃毅力 力筆從心：剛陽氣


最近，我到了一位朋友的公司吃午餐(飯盒)，他是一位中小企東主。我在他辦公室吃午餐之時，聽到外面那些辦公室女同事「細聲講，大聲笑」，好奇之下，我便「偷聽」一下她們在討論甚麼，原來他們的公司，來 了兩位職場新鮮人，雖然他們都是男性，卻十分怕羞，怕羞到一個十分嚴重的地步 - 覺得女同事會大叫「姐姐錫錫」之後把他吞下肚。

突然間，我跟朋友憶述十多年前，當我們還在打工之時，有新女同事上班，我們會變得非常雀躍，也非常開心。大家一起吃飯的時候，還會討論一個問題：「我們會否嚇壞妹妹仔？」反觀現在的年輕男士，不單止說話陰聲細氣，叫他們的名字，又不懂得反應，大聲一點叫他們，又說很驚，之後便說「唔撈」。由從前我們怕嚇壞妹妹仔，到現在姐姐怕嚇壞小弟弟，情況竟然180度逆轉。我真的不明白，為何現時的年輕男士，沒有了男人應有的剛陽氣，也沒有了陽光的性格？
當中的原因，可能是因為現在的男孩子缺乏運動，沒有曬太陽，只是懂得「曬」螢光幕，曬到「懵咗」。如果是這樣的話，那便麻煩了，關鍵是，當男人失去了應有的剛陽氣，即代表他們做事不夠主動，亦不會積極，這樣，又怎能成材？又怎能得到意中人的心呢？

在金融海嘯下，我真的很擔心這群職場「怕羞仔」會很容易，以及很快會被強者淘汰。原因是，他們「怕羞」，不願意與職場同事溝通，導致跟人合作會有障礙，只會自己做自己事，到撞了板，又說別人沒有教他，就算被他「博到懵」過了試用期，但工作未如理想，也很容易被人殘酷一叮「叮」走。

眼見這群「怕羞仔」充斥着職場，我用了假期的時間，去完成了我第三本書：海嘯下《職場求生必殺技》。這本書總共有8萬1千字，而我亦特別着眼於當中的《21點求生筆記》、容易被同事不喜歡的惡習《職場六誡》、《龜兔賽跑說競爭優勢》、《洞察上司不會說出的需要》、《賓主關係 - 針鋒相對及改善篇》，和職場上的《處世篇》，希望給予他們一些啟示及執行的方法。

作為職業父母，可能是因為大家太忙了，太少時間去教導兒女，在生活上求生的必殺技，令子女在職場上碰到一臉灰，也不知「死因」何在；作為僱主，也可以介紹員工看一看這本書。如果員工明白當中的內容，藉此培養出應有的工作態度，並執行當中的方法，我相信會為你省卻許多教導員工的時間，為公司製造標準化的紀律。

做人最悲哀莫過於無知；父母想子女成材，上司望下屬進步，但毫無保留地揭露對方瘡疤，傷感情之餘，還帶來關係破裂的風險。我相信透過這本《職場求生必殺技》，你能減低這風險成本之外，還可以用較少時間來「點醒」仍在睡夢中的職場新鮮人。(逢周一至五見報)
黃毅力

禍從口出

黃毅力 力筆從心：禍從口出


上星期報章轉述，加州美國小姐選舉，鬧出的一場風波。
事緣代表加州大熱的佳麗—普雷讓(Carrie Prejean)在選美比賽中，分數一直遙遙領先，勝券在握 。但當比賽進入最後答問環節，情況產生逆轉。

當時她被其中一名評判—希爾頓(Perez Hilton)，問及一條關於同性戀的問題，他說：「佛蒙特州已經成為美國第4個通過同性婚姻合法化的州，請問你贊不贊成其他州應該跟進？」普雷讓很有自信地回答：「我認為每個人可以自由選擇對象是很好的事，但在我們的國家及我的家庭，我認為婚姻應該是—男一女的結合。」

現場馬上爆發一大片噓聲與掌聲，而本身是同性戀的評判希爾頓，即時給予這位小姐「零分」，結果是，原本最具冠軍相的她要屈居亞軍。只因為她的言論，而令她失去了后冠。

其後她也堅持自己的立場，並不諱言的說出：「婚姻應該是只存在於一男一女間的事」，這是她一貫堅持的想法，並沒有任何意思要冒犯別人，也是她的家庭觀及個人價值觀。她的言論，與亞洲掀起一陣噓聲的成龍「奴才論」相比，也是大同小異。

對於他們的言論，我沒有特別意見，因為這個世界並沒有對與錯，只有強與弱之分。以上兩者的言論及其後果，正好讓職場上的上班族作借鏡。

作為職場達人，應該要清楚及明白自己的立場及價值觀，還有最重要的是，衡量一下自己的言論所帶來的一連串後果，是否會在預測之中發生？還是不能夠預測，繼而帶來惡果？

先聽後講　拋一片心
發表任何言論之時，都應該是先聽後講，先肯定才講，話要說得慢，經一經大腦才說。如果你絕對確認自己的價值觀及言論，而不需理會後果，你便勇敢地說吧！但如果你認為自己的價值觀及說話，有機會帶來不可收拾及不能補救的惡果，你便要小心地或有保留地說。

希望大家明白，說話也要看場合和形勢。常言道：「水能載舟，亦能覆舟」，說話可帶來助力及支持，也可帶來破壞及禍害，覆水難收，所謂「禍從口出」便是這個道理。其實，當你要發表大是大非的「偉大言論」時，你要考慮的是，當評判(上司) 或群眾操縱你的生死時，你便要計算及比較，你的說話能否全拋一片心呢？
(逢周一至五見報)
黃毅力

失業情緒病

黃毅力 力筆從心：失業情緒病


有一位讀者告訴我，他的公司宣布減人工30%。經考慮他決定辭職。自始，幾乎每晚都不能入睡。故此，我決定寫一篇關於失眠及自我調節睡眠質素的系列。

根據中大精神科教授榮潤國 指出，因為經濟的逆轉，令很多人的情緒亮起紅燈。在精神壓力下及情緒上的自責，第一個即時影響就是失眠。在金融海嘯後，前往精神科求診的個案多了近20%，愈來愈多人因失業，精神及情緒受困而不能入睡。生命熱線副總監錢文紅亦說，今年首兩個月已接到3000宗個案，是有關情緒問題而尋求協助。

失眠是情緒問題的先兆，如不能好好處理，最初是難以集中注意力，繼而令情緒失控，惡性循環，更嚴重的會有自殺傾向。以下有13點情緒上的自我檢測：
‧我難於入睡
‧我需要超過1小時以上才能入睡
‧每晚醒來超過3次
‧如晚上睡眠醒來後，我需要很長的時間才能入睡
‧我早上會太早醒來
‧我常為能否安然入睡而感到擔憂
‧我要依靠酒精幫助入睡
‧當我躺下時常感到腳部不能安靜，或有抽動的感覺
‧我早上難以起床
‧我睡醒時仍感到疲累
‧有時一覺醒來，也好像沒有睡過一樣
‧儘管我有充足時間躺在床上休息，但我仍然覺得睡眠不足
‧我的睡眠導致我一整天都感到十分疲倦
(資料來源：香港睡眠醫學會)
解決失眠實戰小貼士：
1. 要有固定的作息時間與睡眠習慣，千萬不要今天晚上9時上床睡覺，明天晚上11時才上床睡覺，後天凌晨2、3時也不上床睡覺。
2. 避免把工作、學業或財政的煩惱帶入你的睡房。
3. 睡前以熱水沐浴，以增進血液循環，令體內自動消耗一些能量及令肌肉鬆弛，促進入睡。
4. 盡量在日間找到時間做適量的運動，以助有較佳的睡眠質素。
5. 要自我調節心情，不斷自我溝通，以保持心靈平靜。
6. 睡前可進行一些輕鬆的活動，如耍太極、聽音樂或看電視，當然不要看鬼片、激動的電影或動作片。
7. 避免飲酒過量，亦要少喝有咖啡因的食物，特別是咖啡。
8. 睡前看書是一種最有效的睡眠方法，特別看一些有點沉悶，卻有價值去看的書。在我的床前，一定會放一本有需要看但內容沉悶的書。我每次看不夠3頁，就會昏昏欲睡。
9. 睡前最好喝三分一杯水，有助提升睡眠質素。
黃毅力

裁員無影腳 VS 搵工跳槽

黃毅力 力筆從心：裁員無影腳 VS 搵工跳槽


我有一位朋友，他在中環銀行上班。某天下午4:30，他的辦公室內線電話突然響起來，然後有一位HR(人力資源部) 的同事，很溫柔地跟他說：「請您下來大堂，有件事想跟您談一談。」聽完這個電話後，他 以平常心的態度去面對，結果，便跌落這個陷阱。

當我的朋友步入大堂，便發現有一位HR的高層，交一封信給他，緊握著朋友的手臂，然後安撫他說：「對不起，公司要裁員，我真的沒有辦法，但同時也希望低調一點。你接了這封信後，請你交出員工證，你便可以回家了。」

我朋友聽完後，突然間有一股寒氣湧上胸口，腦海裡一片空白，血壓不斷上升，心跳得「砰砰聲」，不明白被裁的人是自己。在這一剎那，朋友問：「在辦公室內，我還有手機等等的個人用品，我可以先收拾嗎？」那位HR高層跟他這樣說：「其實我們已經有專人，正在辦公室清理你的私人物品，並已安排速遞運送到你家中，你現在可以回家收拾。」我聽完這件事後，心想：「怎麼現在的銀行，炒魷也炒得這麼陰濕？」我相信他們也是為了避開傳媒的耳目，或不希望刺激員工的負面情緒，才出此下策。試想像：當明早上班，其他未被裁的員工，發現原本坐在旁邊的同事不見了，自然就會令謠言滿天飛，結果便弄巧反拙，製造白色恐怖。


結構性裁員不分好壞
在金融海嘯下的社會，你可能會發現，同一座商業大廈，或同一幢銀行，上下兩層，會突然間有一半員工消失了，而正在上班的，也活在恐懼的裁員潮板塊中。我現向大家作出以下呼籲：

首先，你肯定不能控制自己是否被「開刀」的那一位。因為今天的裁員潮，跟以往的已不相同。往時可能有員工做得不好，或態度不合作，與上司不咬弦，而成為被裁的目標，但今天則是一種結構性的裁員潮：不管你是誰，也有可能中伏。原因是機構要削減成本，不理好壞，只會「一刀切」，但同時，你在心情上，也要作出平和的準備，更要明白一個道理：就算被裁員，並不是自己做得不好，而是公司的問題，也是公司的損失。

第二，萬一你不幸被裁了，不要覺得這是一個好時機放放假，應該立刻努力尋找工作。

第三，你要轉工或找工作，在這個經濟環境下，最能幫助你，就是你的朋友。在我第一本書《上位七式》上，我曾經引用過1974年，美國權威社會學家Mark Granovetter做了一個實驗，叫「搵工跳槽」(Getting A Job) ，他嘗試找出在人際網絡裡面，究竟哪類型朋友會更容易幫助我們轉工？實驗結果卻是，56%成功找到工作的實驗者，是由疏離的朋友幫忙，反而透過相熟朋友而找到工作的，只有18.8%。如果要轉工或搵工，最幫到你的朋友，可能並不是你身邊最熟悉的那一班。雖然我的新書《職場求生必殺技》還未出，不過，為了幫大家解困，我會率先在明天跟大家分享在《失業篇》中的一篇文章 - 失業情緒病，請大家密切留意。
(逢周一至五見報)
黃毅力

自己站不住，人家靠不住

黃毅力 力筆從心：自己站不住，人家靠不住


在這個社會裏，世事瞬息萬變，單單在香港這彈丸之地，就已經有許多大事發生，例如97年金融風暴、03年沙士，到近年影響全球的金融海嘯等等，天災人禍多的是。中國國務院總理溫家寶，在泰國出席東協峰會 時曾經說過：「不進則退。」這句說話，實在可圈可點。從那一刻起，社會上輿論不斷，人們都開始質疑，在來年的日子，香港這個國際金融中心的地位，會否被上海取代？屆時香港會否被邊緣化？

不要得個「等」字
從我的角度來說，作為職場人士，與其花太多時間去關心香港會否被上海取代，倒不如想想自己會否被人取代。要知道，在惡劣的環境下，也有人成功；在星光燦爛的大都會中，也會有人失敗，當中關鍵的是：求人不如求己。

不過，香港人已經形成事事依賴的心態，每天盼望得到阿爺(祖國)及香港政府打救、社會和公司的支持、朋友與家人的襄助。就是因為這個「等」字，便錯失了許多機會，及喪失練習自我修復的能力，諷刺的是，社會上有許多人都會鼓勵我們去「等」，守株待兔。

要學會三個「自我」
在面對不明朗的將來，或者要克服現時危機的話，必須要具備兩個關鍵因素：第一，反應要夠快，行動要迅速。第二，要學懂三個「自我」 - 自我學習，自我修復，自我完善。如果能夠做到這兩點，並懂得應變及執行的話，你必然能夠在危機中找到機會。

你可能會覺得，這兩點知易行難，十分難學習。不過，人要學習成功的關鍵，並不是找到一個好的伯樂，或找到一個好老師，而是你自己。因為你本人，就已經是自己最好的導師——當學生作好一切準備的時候，老師自然就會出現。這是我對學習的看法。何謂學生已準備好？那就是你是否有決心和意向，及熱切追求學問的原動力。當你集齊這三大因素，你自然會找到學習的方向，最直接的方法就是自學。

我黃毅力有許多知識，都是憑着自學、與朋友交談及分享而得來的，當然，我也不斷去修讀一些優質課程，自我增值。學習最關鍵的，就是如何去修復自己在職場上的缺陷，或性格上的弱點。當你帶着問題去找學問，你必然能夠找到實戰應用的方法，有了方法，再加上有決心的執行力，你便會做到自我完善及自我增值。

上學不是逃避
不過，不難發現有許多人為了逃避尋找工作的責任，逃避困難，才選擇重拾書包，回到校園上課。這種純粹抱着「避難」的心態而去讀書，用「上學」來當藉口，絕對是浪費資源，兼費時失事。希望大家緊記一句說話：自己站不住，人家靠不住，不進則退！(逢周一至五見報)
黃毅力

職場上的新界牛

黃毅力 力筆從心：職場上的新界牛


昨日，政府公布的失業數據，又上升了 0.2%，升至5.2%，是38個月以來新高。

在過去這半年，我每天都聽到有朋友跟我說：「Eric，我真的很害怕被人炒！」差不多每個 人也憂心自己，會被列入公司的裁員名單。不過，請大家明白，裁員是上層的決定，你的操控性及主動性會較為弱，作為僱員，只可以默默承受。

在表象上，這是一個束手無策，必須要接受的事實，但如果你明白「今天因」皆因「明天果」的道理，而你又會去作出積極防禦性被裁的話，基本上，你可以不用怕被公司裁員。在現時職場中，偷懶的人少了許多；請假(特別是病假)的，也少了許多，我想主要原因是，大家都害怕失去工作，怕常常放假的話，會被人拿來當裁員的藉口。

在金融海嘯下，除了像新界牛一樣努力工作外，大家有沒有想像過，如何能將自己立於不敗之地？如何才能在危機尚未萌芽之前，已經轉危為機？整體來說，每位老闆都希望自己的下屬，能夠符合以下的要求 —­「愛、快、靜、真、密」。

愛。上司也是一個人，也希望有人關心自己，所以你要不時向上司表達你的忠誠及關愛，在工作上表達一些生活細節的體貼，一些慰問。例如上司喜歡喝奶茶，你可告訴他，哪裏有可口的奶茶，當然，最好的就是你主動買一杯回來給他喝，待他像朋友一樣，有好東西都會跟他分享。

快。公事要做得快，交貨也要準時，更要有交帶。這樣，才能顯示出你對上司、對公司的助力及存在價值。
靜。上司委派的工作，永遠都是多啲來，密啲手，永無「詐型」，不會有怨言，只會笑對地默默承受，把工作做好，也要懂得保密，密密實實，絕對保密，這樣，你必然會成為心腹。

真。你要真心尊敬及欣賞你的上司，不能講大話。英明上司在重用親信時，一定會測試下屬的忠誠態度，測試他是否誠實，才會委以重任。你亦要真心真意向他學習，讓他成為你的伯樂，這樣，他便會對你愛護有加，也會樂意教導及保護你。

密。姑勿論公事或私事，你都一定要做到「公事公辦，私事私辦」。在公事上，你要成為所有上司都喜歡的下屬；在私事上，你也要有同樣的態度及行為，同樣，你都一定要守秘密，不可以說三道四，與他人分享，或在背後說老闆壞話，這樣，只會反映你不是一個忠誠的員工。

在職場上，當你面對任何上司，除了要把工作做好之外，你都一樣要洞察上司一些不會說出口的需要，那就是我們俗語的「話頭醒尾」。在職場上除了工作能力外，處世之道也是十分重要的一環，有見及此，小弟又完成我的第三本著作了，題目就是海嘯下的《職場求生必殺技》，內容的主旨是教導大家，如何才可在職場崗位上增值、應有的處世態度，及實用的技巧，以上的五字口訣，就是輯錄自書內小部分的文章，希望藉着這本新作，能助各位在金融海嘯中，找到屬於自己的方向。
黃毅力(逢周一至五見報)

先入為主

黃毅力 力筆從心：先入為主


我有一位認識了15年的朋友，我見證着他由初戀到分手，再拍拖，再分手，不下數10次。到了今天，他已經36歲，他擇偶的條件，基本上這些年來也是不變，那就是長直髮、肥胖、大眼、要有K awai(可愛)的感覺，但不需要美麗。

在一次聚會中，我問他：「高的女子你又不要，瘦的你也不要，老是尋尋覓覓，都是一模一樣的女伴，她們跟你的初戀女朋友，都是差不多的特徵。」當我把所有共通點，都列舉在他面前時，他突然間也覺得：「為何我這樣，擺脫不了初戀情人的陰影？繼而影響了我過去15年的擇偶條件？」

這就是人類的天性——先入為主。這個天性每天都不自覺地，影響着我們擇偶及喜好的決定。其實早在1930年，已經有一位名叫康納德．洛倫茲（Konrad Lorenz）(1903-1989)的動物行為學家，曾經用一些灰鵝來當實驗：他把灰鵝的蛋分為兩組孵化，一組由母鵝孵化，另一組由孵化箱孵化，結果由孵化箱孵化出來的小灰鵝，把洛倫茲當成了媽媽，他走到哪兒，小灰鵝也跟到哪兒。動物從親代來的視覺和聲音刺激，造成牠們對親代在心中留有深刻印象，牠們本能地跟着親代的過程。

這種現象，在心理學來說，名叫「銘印」（Imprinting）現象。跟我們所說的先入為主，是同一意義及意思。人類多少也受銘印作用的影響，我們在日常生活裏的喜好，所選擇的事物、朋友或配偶，可能跟我們第一身遇上的朋友及父母，有某程度上的關係，便形成一個主觀印象，繼而影響日後自身的決定，如果將上述的親代，改成為對初戀的回憶(或心中最愛的那個人)，那就是愛情的銘印效應。

銘印現象是不能改變的事實，在發生後會帶給當事人一個指標，對將來發生的事情，或者遇見的人，會用這個指標去評核或審查。這是一個完全主觀及不自覺的自然思想，而在行為上，也會不斷去尋覓當天第一個銘印的形象。我的那位朋友，就是「患上」這種愛情的銘印效應。
每個人的生命歷程，不論在何時，皆有可能產生影響我們往後生活的「銘印」，可是往往有許多人常被負面銘印所控制，卻不自知。因此，我們所有的人都需要心靈溝通，清除過去受影響的負面銘印，才可以改善生活、改變未來。(逢周一至五見報)
黃毅力

日本工作

黃毅力 力筆從心：日本工作


暑假又快要來了，新一屆的畢業生，又會準備進入社會工作。在考試過後，大部分的畢業生，都希望休息一段時間，然後才出外找工作。
在太平盛世之時，你當然有條件這樣做，不過，在 這「兵荒馬亂」的當下，我會建議你盡早找一份「好工」，如果你未能找到一份「好工」，理應也要找一份工作，或充當見習生，增加自己的實戰經驗。

在一次日本商務之旅中，經日本朋友介紹認識了一位年約35歲的香港女子。在傾談之下，得知她在日本的入息原來只有在香港時的一半。她由原來的月入4萬5至現在的2萬多，她的生活模式也得改變。現時的收入只足夠支付租金和日常開支，膳食費亦要由自己補貼。於是，我問她為何要這樣做，她回答說：「很清楚自己來日本的目的，亦了解自己在日本的定位，過去高薪厚職的日子已成過去。在日本要從頭開始，就要了解當地的生活文化，才能發展自己的新事業。

要從基礎做起，一開始將自己放在高位，只會『兩頭唔到岸』，小女子還有一些積蓄，相信這一年的時間，我是可以捱得過的，更可以趁這一年的體驗，知道自己是否適合在這文化工作及生活，實在是一舉兩得。要學習就預了要交學費，少了的收入就當是學習的費用，有時所學、所見是不能用金錢去衡量。」她這樣的冒險精神，令我非常佩服。一位已經30多歲的香港女士，事業略有小成，卻仍然有這樣的勇氣去冒險，願意為了體驗，忘記過去，由基層做起，實在值得敬佩。

跟現在的香港年輕畢業生相比，他們初出茅廬，沒負擔，也沒過去的包袱，但都不能接受低人工、低職位，更認為這是侮辱，有些還上街遊行，抗議政府的4000元實習生計劃是歧視大學生！那些沒學位，只有預科或中學畢業的學生也沒出來問：「點解你有我無？」那為何這些大學生仍要出來抗議呢？實在是身在福中不知福。希望各位年輕人能夠自我檢討一下，問問自己：這個思想是否正確？如果你認為是對的，請你繼續下去吧，時間的消逝及你人生的繼續失敗，將會引證我這番說話，我只希望大家能夠少行一點冤枉路，做正事，不要再埋怨政府，埋怨社會，因為你們是社會的未來精英。(逢周一至五見報)
黃毅力

職場上的「海豹突擊隊」

黃毅力 力筆從心：職場上的「海豹突擊隊」


星期日，美國海軍派出海豹突擊隊(Navy Seals ) (全名為：美國海軍海陸空部隊，United States Navy Sea，Air and Land Forces)，營救了在馬里海 峽的馬爾基亞拉巴馬號的船長。海豹突擊隊的專長，就是隨時候命，去執行突發性的海、陸、空攻擊任務，特別是在美國本土以外，在不同的惡劣環境及天氣情形之下，他們出勤的成功率，接近百分之一百。
小弟曾經觀察過他們在香港演練，因而對他們的訓練程序，十分留意。同時，也是因為這樣，我將海豹突擊隊訓練隊員的一些核心價值，轉移在職場上的應用，用來訓練營業隊伍，及從事服務的維修廠隊員。如果在你的管理下，也有一小隊的員工，在這亂世的當下，也能擁有這套價值觀增強員工士氣及向心力，必然能助你的團隊渡過金融海嘯。
1.)態度：態度是有傳染性的，在一切事情上，用一個積極的態度去面對，以及遠離令你有疑慮的東西。
2.)知識：知識是必須通過勤奮工作才能夠擁有，保持謙虛，並需懂得汲取前輩的意見，因為前輩比你更有實戰經驗。
3.)紀律：有良好的紀律就能助你成功，重點就是堅持，堅持能助你更快達到目標。
4.)毅力：毅力是克服逆境的關鍵。行的每一小步都能夠助你成功，所以請永遠也別去想放棄。
5.)適應力：適應力相等於生存能力。運用你的腦袋靈活變通地處理突發事件，這就是挑戰生命。
6.)勇氣：每一天的生活是需要勇氣，要達到夢想，就需要努力去準備，及需要勇氣去面對每一日的考驗。
7.)警惕：無論前景有多困難、黑暗，甚至會令崇高的心靈在恐懼中萎縮，你也要時時刻刻警惕自己，懷着勇士的精神，因它能夠幫助克服恐懼，及勇敢面對。
8.)決心：當擁有一個概念時要轉化成為行動，不管它有多大風險，也不管它是甚麼味道。
9.)訓練：刻苦訓練，或者永遠不用訓練，索性做一條廢柴，認命。
10.)創新：不要將自己困在安全地帶(Comfort Zone) ，應該憑創意，勇於打破舊有的一套，令自己走得更遠，望得更高，締造新歷史。
11.)準時地達到目標：為了達到目標，有時候是需要作出時間上的管理。
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黃毅力

預知未來的洞察力

黃毅力 力筆從心：預知未來的洞察力


上星期，當泰國G20峰會，因為「民主」的抗爭而告吹時，我在電視機螢幕前，已跟兒女分享過我的一些看法，我跟他們說：「我認為芭堤雅現時這個局勢，必然會蔓延至曼谷，繼而產生更大的動盪及騷亂。」
當我作出這個預測的同一時間，新聞報道還是指出，泰國仍然是很安全的旅遊國家，甚至乎有旅行社告訴旅客不要擔心，因為旅遊保險在非動亂時間，還是受保障的(非動亂時間是指軍隊未介入之時)，並鼓勵他們繼續出發。
當時我跟兒女說：「第一，我十分肯定曼谷一定會好大鑊；第二，絕對會演變成流血衝突；第三，在這個情況下，一定會有許多香港人不理三七二十一，依然出外遊埠。關鍵的是，大家都覺得，在沒有賠償之下而取消旅行，會感到十分蝕底。」
人世間，在我們成長的歷程中，學校的教育及家庭的教養，只會教我們怎樣去面對已經發生的困難及應對方法，從來沒有人教過我們，應如何去預知未來，憑感覺，再配合邏輯思考，去推斷來臨的事情。在這裏，我希望與大家分享我的思考方法：
首先，你要預知未來，你便要知道時局內發生的現狀，以及當事人和其對手的心理狀態。就以那個峰會為例，由於要再次取消，便反映出在任總理是無能的，不能治好國家，那個反對派也覺得：我(前總理他信)要落台，就是因為給你們這班人不斷搞示威及騷亂所引致，同樣，我也要令你落台，以彼之道，還施彼身！
而那位總理阿披實眼見峰會再次失敗，也擔心自己的仕途，會因為這些示威而倒台，在心情上，在邏輯上，他為了保住首都這個據點，理應會以武力鎮壓。反對派當然也想他落台，那很自然便會衝擊他首都的據點，結果便形成暴亂。
這次動亂開始時跟以往的騷亂不同，是比較克制及容忍，所以，在這個狀態下，往後的動亂，必然會闖出大禍，令軍隊及坦克車介入，會有人開槍、有人受傷，甚至死亡。結果證明，我當日的預測是沒有錯。如果在這個推論下，我們還要出發到泰國旅遊，真是十分之戇居。旅遊的動機，就是要令家人及伴侶開心，玩也要玩得放心，在快樂過，回到香港這個戰場，繼續努力拼搏。在前日出發的旅客，為了團費，冒上一個很大的風險，那就是未必能夠準時回港。
這個風險，絕對會影響我們在當地遊樂的心情，因自身安全可能會受到威脅。如果在旅行前，發現會有這個風險存在，換轉是我，我情願賠了團費，到「澳洲」 - 澳門及長洲遊玩算了，也不願到泰國，在戰場上的酒店作為旅遊景點，玩困獸鬥。
請大家嘗試了解一下，新聞每天發生的時事，及他們的人物背景，藉此訓練自我的感覺，及預知危機的能力，並以旁觀者的眼光，去關注事態的發展，看看與你的推斷能否一致。這個鍛煉，沒有甚麼神怪的技巧，只不過是一步一步，幫助自己的思考去精進。我為仍然滯留在泰國的港人送上以下祝福：第一，祝出入平安；第二，祝早日回港。這次大家不要再埋怨政府這樣或那樣了，理應自我檢討一番，自己也要承擔這個出埠的風險。
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黃毅力

樂在當下

黃毅力 力筆從心：樂在當下


早晨， 大家好，今天的新開始就是我的新專欄《力筆從心黃毅力》。大家會否覺得奇怪， 點解黃生咁大整蠱，不是說《CEO 實戰手記》已告一段落了嗎？ 實話實說，我並不是班門弄斧搞搞震，原因是：我做 人或是寫專欄，我都有一個想法，就是今天是我人生最後的一天，每篇文章也是我最後的一章。所以，我一定要學懂珍惜生命的每一刻。
從我踏入社會工作開始，因為做警察的關係，我每日都要面對危險，但我永遠都是勇往直前。我女兒曾經問我，當年有否為媽媽着想過，做這份危險的工作；我太太立即回答說我認識你 DADDY 時，他已是一位警察。而我的答案是，當我面對每一個危險，我都會做足一切準備工夫，如果因為意外要我歸西，這樣也沒辦法。
離開警隊後，學了直升機， 也是需要面對一些風險，所以我在起機前，做足準備工夫，再配合環境，將風險減到最低。這個訓練亦讓我珍惜生命中每一刻所發生的事情、我做的每一件工作及我寫的每一篇文章。
曾經有位高人，我在這裏要懷着感恩的心來多謝他對我的忠告，他說：「 Eric，寫文章看似簡單，但很多作者由高峰跌到落低位，關鍵是愈寫愈『求其』，愈寫愈『馬虎』，寫寫吓仲請槍手寫埋，仲濫。如果你要成功，第一件事，每一篇文你都要好認真、把它當成最後一篇來完成；否則，當你的讀者有一天發現你濫咗，他們就會很現實地捨你而去。」聽完了後，我將每一篇文章都當是我的絕筆，所以每一篇我都希望盡量寫到最好、改到最好，不惜工本或時間完成。
從前，有讀者不斷向我投訴，在星期二、三、四看不到我的專欄，相信很大可能，是讀者「眼大睇過龍」，或「專欄細過龍」而看不到。不過，這都已成過去，新專欄將會在星期一至五天天刊登，來回應大家的訴求。這個專欄，會更貼市，更貼地，更加實戰兼且加點人性的情感。而《CEO實戰手記》的結束，是希望帶給你們一個訊息，「 舊嘅唔去，新嘅唔嚟」。大家不要眷戀過去發生的事，人生應該抱着希望向前行每一條路，要享受每一個當下，相信每天都是最好的一天，不要令自己生命有遺憾。那就是我所說的每天都是最後的一天、樂在當下的生活及專注當下的工作，做到最好。
到最後，希望我這個《力筆從心黃毅力》可透過我生活的體驗，我的真實故事，能夠與大家分享，擴闊大家的眼界，增強大家的能力，令大家都有正能量去抗逆，帶着好日子的心情，回到職場，找出上位的機會。在來臨的日子，我也希望能夠以教學雙長的態度，與大家一起成長，希望未來的當下，大家會成功，只可知命，不可認命；只有知命，方可改命，多謝支持。
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黃毅力